Изменение сроков предоставления отчётности СЗВ-ТД связано с временным порядком* постановки на учёт безработных граждан, вводимым в связи с распространением коронавирусной инфекции.
Для упрощения процедур, всё взаимодействие между органами занятости и органами ПФР переведено в электронный вид. При этом органам занятости требуются оперативные данные о факте и причинах увольнения работников.
Пунктом 6 Правил установлено, что работодатель предоставляет в ПФР информацию о случаях приёма на работу или увольнения не позднее рабочего дня, следующего за днём издания соответствующего приказа (распоряжения), а также иных решений или документов, подтверждающих оформление трудовых отношений.
Необходимые изменения подготовлены Правительством РФ в Закон "Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования" от 01.04.1996 № 27-ФЗ**.
Таким образом, работодателям, у которых произошли кадровые мероприятия — приём и увольнение в апреле 2020 года, необходимо предоставить в органы ПФР отчёт по форме СЗВ-ТД, согласно новым срокам, начиная с правоотношений, возникших с 1 апреля 2020 года, с даты внесения изменений в ФЗ-27 от 01.04.1996.
Для других кадровых мероприятий (присвоение квалификации, перевод на другую должность и т.д.), а также при выборе работником способа ведения трудовой книжки, срок отчётности не меняется — не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчётным. Если никаких кадровых мероприятий у работодателя не происходило, отчётность предоставлять не нужно.
Пенсионный фонд рекомендует переходить на электронный вид отчётности и предоставляет два способа: через "Кабинет страхователя" и через телекоммуникационные каналы связи (через Оператора).
* Временные правила регистрации граждан в целях поиска подходящей работы и в качестве безработных, а также осуществления социальных выплат гражданам, признанным в установленном порядке безработными, утверждены постановлением Правительства РФ от 08.04.2020 № 460.
** О внесении изменений в статьи 2 и 11 Федерального закона "Об индивидуальном (персонифицированном) учёте в системе обязательного пенсионного страхования".
Наталья Мехович, руководитель Клиентской службы
(на правах отдела) в Викуловском районе
В соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», с 1 января 2019 года неработающим пенсионерам, проживающим в сельской местности, проработавшим не менее 30 календарных лет в определённых должностях в сельском хозяйстве, устанавливается повышение фиксированной выплаты к страховой пенсии по старости (по инвалидности).
В этом году страховая и социальная пенсии по инвалидности назначаются автоматически – без обращения в клиентскую службу ПФР и сбора каких-либо документов – по данным Федерального реестра инвалидов и сведениям, имеющимся в распоряжении ПФР.
Отделение ПФР по Тюменской области с начала года направило 4 803,56 млн. рублей по заявлениям семей о распоряжении материнским капиталом.
Жители Тюменской области, имеющие инвалидность, в т.ч. в результате несчастного случая на производстве, могут записаться на приём в удобные день и время для получения государственных услуг.
С этого года действует беззаявительное оформление страховых и социальных пенсий по инвалидности. Назначение выплат осуществляется по данным Федерального реестра инвалидов без дополнительных подтверждающих документов. С января текущего года в Тюменской области выплаты в таком проактивном формате получили 2392 инвалида.