В связи с пенсионной реформой – изменения в законе о занятости

В законодательстве о занятости населения с 01.01.2019 года грядут изменения. В связи с пенсионной реформой появилась новая категория граждан – предпенсионеры. На время переходного периода реформы под предпенсионным возрастом понимается возрастной период продолжительностью до пяти лет, предшествующий назначению лицу страховой пенсии по старости в соответствии с пенсионным законодательством Российской Федерации. В 2018 году в мониторинг для Минтруда попадают возраст мужчины 59 года рождения, женщины – 64 года рождения. В 2019 году мониторинг будет осуществляться по категории мужчины - 60 год, женщины 65 год рождения. Как сообщила директор Викуловского центра занятости Л.П. Рябова, по итогам 3 квартала 2018 года в Викуловском районе в 42 организациях работают 78 граждан предпенсионного возраста. С 1 января 2019 года вступают в силу изменения, внесённые 03.10.2018 года в Закон "О занятости населения в Российской Федерации". Изменения будут распространяться на граждан, которые обратятся в Центр занятости населения и будут признаны безработными после 1 января 2019 года. Предусмотрена градация размеров пособия по безработице: для граждан предпенсионного возраста – 12 972 рубля,  для остальных граждан максимальный размер – 9 200 рублей, минимальный – 1 725 рублей. Гражданам, признанным безработными до 1 января 2019 года, пособие будет выплачиваться в том же порядке, сроке и размерах, которые установлены Законом о занятости (в редакции, действующей до дня вступления в силу Федерального закона от 03.10.2018 № 350-ФЗ), т.е. максимальный размер пособия по безработице – 5 635 рублей, минимальный – 977,50 рублей.